应县农商行全员综合营销推动业务增量扩面
文章字数:795
本报讯 今年以来,应县农商行以“全员综合营销”专项活动为抓手,加大客户拓展力度,巩固业务发展根基,推进服务客户群体量增质优。截至目前,全行各项存款余额67.28亿元,较年初净增8.45亿元,各项贷款余额49.46亿元,较年初净增6.9亿元,新增存款客户2000余户,新增贷款客户400余户。
一是强化考核督导,树立全员营销理念。该行制定专门的“全员综合营销”考核方案,对机关部室、基层网点和全体员工的存款、贷款、收单、代理业务、电子银行等任务目标进行分解,做到目标明确、责任明确、奖惩明确。定期发布全员综合营销业务竞赛活动龙虎榜和营销战报,形成“比、学、赶、超”的营销氛围。通过对落后部门、网点、个人进行工作调度,加强过程管控,帮助制定提升目标及措施,做好后续跟踪督导,保证业务拓展协调推进。二是高管带头营销,机关基层全员发力。该行实施“名单制”营销,对辖内财政专户、企事业单位账户开立、“四上企业”、光电风电企业、“精专特优”小巨人企业、纳税等级ABM级小微企业、农户商户进行全面摸底梳理,总行高管充分发挥引领表率作用,负责营销对接政府有关部门、事业单位、重点企业项目,全员实施“网格化”“地毯式”营销,结合“整村授信”“信用户、信用村、信用乡(镇)创建活动”,对小微企业、农户商户进行综合金融营销服务全覆盖。该行改变以往做法,变“单一营销”为“综合营销”,在营销资金组织或信贷业务的同时,为客户提供电子银行业务、代收业务、代发工资等一揽子金融服务。三是延伸服务触角,厅堂内外综合营销。该行做优厅堂服务和厅堂营销,定期培训统一营销话术,做好营销前物品准备,利用晨夕会做好情景演练。加强外拓营销,向走访客户每户发放宣传折页和走访人员联系方式,并详细记录客户的姓名、联系方式、商户名称、经营范围等基本信息,全面了解客户需求,征求客户对服务、产品等方面的建议和意见。建立客户信息台帐,通过电话、短信、微信等方式一对一跟踪营销服务。
(赵辉)
一是强化考核督导,树立全员营销理念。该行制定专门的“全员综合营销”考核方案,对机关部室、基层网点和全体员工的存款、贷款、收单、代理业务、电子银行等任务目标进行分解,做到目标明确、责任明确、奖惩明确。定期发布全员综合营销业务竞赛活动龙虎榜和营销战报,形成“比、学、赶、超”的营销氛围。通过对落后部门、网点、个人进行工作调度,加强过程管控,帮助制定提升目标及措施,做好后续跟踪督导,保证业务拓展协调推进。二是高管带头营销,机关基层全员发力。该行实施“名单制”营销,对辖内财政专户、企事业单位账户开立、“四上企业”、光电风电企业、“精专特优”小巨人企业、纳税等级ABM级小微企业、农户商户进行全面摸底梳理,总行高管充分发挥引领表率作用,负责营销对接政府有关部门、事业单位、重点企业项目,全员实施“网格化”“地毯式”营销,结合“整村授信”“信用户、信用村、信用乡(镇)创建活动”,对小微企业、农户商户进行综合金融营销服务全覆盖。该行改变以往做法,变“单一营销”为“综合营销”,在营销资金组织或信贷业务的同时,为客户提供电子银行业务、代收业务、代发工资等一揽子金融服务。三是延伸服务触角,厅堂内外综合营销。该行做优厅堂服务和厅堂营销,定期培训统一营销话术,做好营销前物品准备,利用晨夕会做好情景演练。加强外拓营销,向走访客户每户发放宣传折页和走访人员联系方式,并详细记录客户的姓名、联系方式、商户名称、经营范围等基本信息,全面了解客户需求,征求客户对服务、产品等方面的建议和意见。建立客户信息台帐,通过电话、短信、微信等方式一对一跟踪营销服务。
(赵辉)