本报讯（记者 武跃林）去年以来，应县大临河乡聚焦做好“乡村振兴万人计划”后半篇文章，积极探索到村工作大学生培养机制，多措并举加强到村工作大学生队伍管理，引导到村工作大学生担当作为、干事创业，为推进乡村振兴提供人才支撑。
　　筑牢学习阵地，找准“立足点”。以创建制度化、规范化、常态化的高质量学习平台为目标，聚焦提升学习质量，强化学用结合，推动学习成果转化。通过“每周夜校”和“励志大讲堂”两大学习平台，组织乡镇干部、优秀村书记和到村工作大学生登上讲台，围绕党的二十大精神、美丽乡村建设、产业振兴、基层治理等方面内容，以理论学习、政策解读、经验分享、互动交流等形式，探讨工作中的重点、难点问题，分享工作的方法与技巧，交流如何做好基层工作，推动相互学习、共同进步、共同成长。“每周夜校”和“励志大讲堂”已成功举办20余次，有效帮助到村工作大学生在学习中找差距、学经验，在交流中理思路、鼓干劲。
　　打造实训基地，提升“执行力”。以打造综合性、开放式、示范型的高标准实践平台为目标，围绕突出实践导向，做到学用贯通，推动到村工作大学生实践能力提升。依托北楼村“黄金丹”小杂粮加工厂和圣水塘村乡村振兴学院两大实训基地，围绕乡村旅游、特色种植、电商带货、数字乡村、智慧农业五个方面，以实景、实训、实操为特色，精心设置实训课程与内容，通过现场学习、现场实践的方式为到村工作大学生提供优质的实践平台，搭好成长阶梯。实训基地已成功开设3项实训课程，通过将学习课堂搬到乡村振兴一线，推动到村工作大学生在实践过程中锻炼本领、提升能力。
　　建强人才队伍，深耕“责任田”。以建设业务精、能力强、作风好的高素质尖兵队伍为目标，紧扣服务“三农”初心，创新服务模式，推动到村工作大学生主动担当作为。组建“服务群众先锋队”“巩固衔接先锋队”“产业发展先锋队”“三大队”，统筹安排23名到村工作大学生依据专业及特长进行分组分类，为村民提供帮助与服务。“服务群众先锋队”围绕民政、养老、退役军人等工作，为村民提供信息登记、政策咨询、业务办理等一站式服务。“巩固衔接先锋队”聚焦脱贫人口、易地搬迁户等群体，开展政策宣传、就业帮扶、兜底保障等工作。“产业发展先锋队”参与并推动一批乡村振兴项目落地实施、平稳运营。三支队伍累计为村民代办业务300余件，开展教育、就业、医疗等帮扶政策宣传20余次，参与打造2个乡村振兴项目，为巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴注入了“新动能”。