记者武跃林通讯员王晓丽王宇琴
　　在怀仁市，外卖骑手王锦送餐途中捡到一部手机，第一时间联系失主、完璧归赵。“平时社会对我们这么关照，能为别人做点事，心里踏实。”朴实的话语，不仅彰显了新就业群体的诚信本色，更成为当地推动新就业群体融入基层治理、涵养城市文明的生动缩影。近年来，随着外卖骑手、快递员等新就业群体日益成为城市运行的“毛细血管”，怀仁市立足基层治理实际，将新就业群体思想引导和凝聚服务工作摆在重要位置，持续开展暖“新”行动，推动这一群体从城市“摆渡人”向文明“守护者”、治理“共建者”稳步转变。
　　暖“新”服务，筑起“此身安处是吾乡”的归属感
　　新就业群体终日穿梭于城市街巷，联系千家万户，是城市运行不可或缺的“毛细血管”。如何让这些“漂泊的骑手”感受到家的温暖，激发他们融入城市、服务社会的内生动力？
　　怀仁市坚持以人民为中心的发展思想，聚焦新就业群体急难愁盼问题，在商圈、社区、交通枢纽等重点区域，精心打造10个暖“新”驿站，常态化提供饮水、充电、休憩、应急药品、政策咨询等贴心服务，真正实现劳动者“冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、累可歇脚”。同时，联合市场监管、交警、工会等部门，定期开展交通安全、职业技能、权益保障等专题培训，每年培训新就业群体500余人次；在春节、中秋等传统节日，组织开展走访慰问活动，为他们送去慰问品和节日祝福，一系列有温度、有厚度的关爱举措，切实提升了新就业群体的获得感、幸福感与安全感，在他们与城市之间系起了一条坚实的情感纽带。
　　从“被服务”到“共治理”，汇聚城市运行“新”力量
　　持续的关爱与尊重，如同播撒下的种子，逐渐生根发芽、开花结果。当新就业群体真切感受到城市的温度，他们便不再仅仅是服务的享受者，更主动转化为城
　　市治理的参与者和文明风尚的践行者。
　　怀仁市因势利导，积极引导发挥新就业群体走街串巷、熟悉社情、贴近居民的职业优势，鼓励他们充当基层治理的“移动探头”和“文明哨兵”。越来越多的外卖骑手、快递员在工作途中，主动参与到安全隐患“随手拍”、社区服务“顺手帮”、邻里守望“随时报”等志愿活动中。截至目前，已有200余名新就业群体加入志愿者队伍，拾金不昧、助人为乐的好人好事在他们中间蔚然成风。一次次的凡人善举，不仅是个人品德的光辉闪现，更是新就业群体价值认同提升、主动回报社会的集中体现，为基层社会治理注入了充满活力的“新”力量。
　　深耕引领，谱写双向奔赴的治理新篇
　　“我们不仅要关心新就业群体的‘车轮子’‘钱袋子’，更要关注他们的‘心窝子’，让他们在城市有归属感、有获得感、有成就感。”怀仁市委社会工作部相关负责人表示。该市坚持党建引领，把新就业群体党建工作融入基层治理全过程，通过健全组织体系、强化服务赋能、深化价值引领，不断扩大新就业群体组织覆盖和工作覆盖，切实把新就业群体紧密团结在党的周围，激发其参与基层治理的主人翁意识和内生动力。
　　一部手机的温暖归途，映照出一座城市的善意与温度，更彰显了基层治理的“新”力量。当前，怀仁市持续深化新就业群体党建工作，以暖“新”驿站为前沿阵地，不断拓展服务内涵、创新参与平台，着力构建“党建引领、服务赋能、共建共享”的基层治理新格局，持续推动新就业群体从城市“摆渡人”向文明“守护者”、治理“共建者”转变。
　　下一步，怀仁市将继续深耕新就业群体服务与引领工作，不断探索新就业群体融入基层治理的新路径、新方法，让新就业群体成为基层治理的“活细胞”、城市文明的“风景线”，为提升基层社会治理效能、建设文明和谐幸福怀仁注入持久“新”动能，书写新时代基层治理的“怀仁答卷”。